Oferty pracy

Zarządzanie cudzymi kompetencjami obliguje nas do stałego podnoszenia poziomu jakości własnych usług. Wyzwania są naszą pasją.
https://www.goldenoreitc.pl/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_14.png
bt_bb_section_bottom_section_coverage_image

Oferty pracy

2023-01-11

DEVOPS

Aktualne
Full time, Warszawa
Opublikowano 3 tygodnie temu

   

Szukamy super człowieka do zespołu SCRUMowego, a konkretniej Devops

Główne zadania:

  • Projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie systemów hurtowni danych oraz analityki w środowisku chmurowym;
  • Praca w projektach w środowiskach publicznych, hybrydowych i multi-chmurowych przy projektowaniu i budowie bezpiecznych, skalowalnych i odpornych środowisk w chmurze dla działu Hurtowni Danych;
  • Projektowanie i udział w testach wewnętrznych oprogramowania;
  • Praca z zespołami wdrożeniowymi od etapu koncepcji przez wdrożenia do utrzymania i stałego rozwoju, zapewniając wiedzę techniczną w zakresie analizy w chmurze i lokalnej oraz przetwarzania danych;
  • Planowanie, wdrażanie i rozwój systemu monitoringu infrastruktury, aplikacji i usług w chmurze;
  • Projektowanie i rozwój procesów automatycznego tworzenia i zarządzania konfiguracją środowisk;
  • Rozwój infrastruktury jako kodu;
  • Projektowanie i wdrażanie potoku ciągłej integracji i dostarczania (CI/CD);
  • Utrzymywanie aplikacji w kontenerach;
  • Analiza, obsługa i rozwiązywanie wykrytych problemów;
  • Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej i funkcjonalnej systemu;
  • Promowanie najlepszych praktyk dotyczące platformy Azure/GCP;
  • Wsparcie w opiniowaniu specyfikacji technicznej oraz dokumentacji projektowej, technicznej i administracyjnej przygotowanej przez zespół ze strony trzeciej;

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe; preferowane kierunki techniczne (IT);
  • Doświadczenie w pracy w regulowanym środowisku korporacyjnym;
  • Minimum 3 letnie doświadczenia w pracy w złożonym środowisku przetwarzania danych tj. hurtownie danych, systemy analityczne;
  • Minimum 2 lata doświadczenia z Chmurą Azure lub Google;
  • Minimum 1 rok doświadczenia jako administrator baz danych;
  • Minimum 2 lata doświadczenia jako developer, wdrożeniowiec, osoba rozwijające CI/CD dla aplikacji chmurowych, przy wykorzystaniu narzędzi takich jak: Azure DevOps, Ansible, Jenkins;
  • Doświadczenie w tworzeniu „Infrastucture as Code” (IaC), z wykorzystaniem standardowych narzędzi branżowych (np. np. Ansible, Terraform, Chef);
  • Biegła znajomość systemów operacyjnych Windows i Linux;
  • Biegła znajomość Git, doświadczenie z Altlassian Jira i Confluence;
  • Praktyczne doświadczenie z Kubernetesem i technologiami kontenerowymi, takimi jak Docker, Azure Container Registry;
  • Płynny angielski w mowie i piśmie;

Umiejętności:

  • Samodzielność, dobra organizacja i planowanie pracy zorientowana na realizację zadań i celów;
  • Umiejętność szybkiej analizy, interpretowania informacji pochodzących z wielu źródeł i wyciągania wniosków;
  • Śmiałość do zadawania pytań i wyszukiwania informacji;
  • Umiejętność i chęć współpracy w grupie oraz pozytywne nastawienie na pracę z klientem wewnętrznym.
  • Chęć dalszego rozwoju i samodoskonalenia oraz przejmowania odpowiedzialności za realizowane projekty;

Mile widziane:

  • Doświadczenie w migrowaniu systemów, usług i użytkowników ze środowiska lokalnego do chmury;
  • Podstawowa znajomość zagadnień sieciowych LAN/WAN, urządzeń sieciowych, Firewall, Proxy, Load Balancer, HTTP(s), SSH, TCP/IP, usług sieciowych REST, SOAP;
  • Doświadczenie z technologiami Hadoop, takimi jak HDFS, Pig, Hive, Impala, Spark oraz zarządzaniem systemem Hadoop.
  • Doświadczenie w pracy z platformami, narzędziami typu Machine Learning (np. Kubeflow); Certyfikaty z technologii chmurowych(Azure, GCP – preferowane)

Klient:

  • Ogromne IT (około 1500 osób),
  • Współpraca na lata – jeśli stawiasz na rozwój to to jest idealne miejsce,
  • Okazja do współpracy z doskonałymi specjalistami którzy bardzo chętnie dzielą się wiedzą,
  • Różnorodność narzędzi zapewnia rozwój i brak monotonii,
  • Panuje atmosfera na tyle luźna na ile to możliwe, bez niepotrzebnej presji, brak terminów “na wczoraj”, duży szacunek do work- life balance.

Rekrutacja jest jednoetapowa a feedback zapewniamy w ciągu kilku dni od przesłania CV
Współpraca przewidziana jest w formie hybrydowej – na dwa tygodnie pracy spotkasz się jeden raz w biurze z Zespołem (siedziba w Warszawie, w bardzo dogodnej lokalizacji)
Wymiar godzin: Pełny etat
Finalny feedback w ciągu 1 tygodnia od rozmowy

 

Cechy oferty pracy

StanowiskoJOBS

Aplikuj online

Wymagany jest prawidłowy adres e-mail.
Podziel się