Dla klienta z branży bankowej poszukujemy kandydata na stanowisko Programisty Android regulara. 

Wymagania:

• co najmniej dwa lata doświadczenia przy tworzeniu rozwiązań na platformie Android,
• bardzo dobra znajomość języka Kotlin,
• rozumienie i umiejętność modyfikowania kodu w języku Java,
• znajomość specyfiki programowania na platformie Android,
• znajomość podejścia continuous integration,
• umiejętność tworzenia testów automatycznych, jednostkowych i integracyjnych,
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie, prowadzenie korespondencji i rozmów technicznych.

Zakres obowiązków:

• implementowanie nowych funkcjonalności na Android z wykorzystaniem Kotlin,
• monitorowanie i rozwiązywanie problemów,
• dbanie o wysoką jakość poprzez tworzenie testów automatycznych, jednostkowych,
• prowadzenie prac projektowych, programistycznych i wdrożeniowych.

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy metodyką Agile,
• znajomość Jira, Git, Confluence,
• doświadczenie w pracy jako devops.

Organizacja prac w zespole:

• pracujemy w Scrum,
• cyfrowa Platforma to dwa zespoły – każdy liczący około 10 osób. W skład zespołów wchodzą developerzy Android, developerzy iOS, developerzy .Net, testerzy oprogramowania, analityk, Scrum Masterzy. Ściśle współpracujemy z Product Ownerem i Feature Ownerami,
• pracujemy w dwutygodniowych sprintach, zadania są wybierane na planowaniu, a podczas sprintu developerzy przypisują się samodzielnie do zadań,
• sprinty kończą się Review, na którym zespoły prezentują Product Ownerowi przyrost wypracowany w ramach sprintu,
• jesteśmy zwinnym, interdyscyplinarnym zespołem, który stawia sobie za cel zwiększenie satysfakcji użytkowników z korzystania z kanałów elektronicznych. Cechuje nas ciekawość i otwartość na pomysły, a swoją pracę nieustannie usprawniamy w duchu koncepcji kaizen,
• mamy elastyczne godziny pracy, pracujemy w systemie hybrydowym (spotykamy się całym zespołem w biurze raz na dwa tygodnie).

Projekty/inicjatywy/szanse rozwojowe/wyzwania:

• poznasz proces developerski E2E i zdobędziesz umiejętności DevOps,
• rozwiniesz umiejętności programistycznych,
• nauczysz się projektować i tworzyć wysoko skalowalnych aplikacji,
• zdobędziesz doświadczenia w obszarze konteneryzacji

Proponujemy:

• Pracę w banku, który posiada jeden z największych działów IT w Polsce – ok. 1 500 pracowników,
• Okazja do współpracy z doskonałymi specjalistami, którzy bardzo chętnie dzielą się wiedzą,
• Różnorodność narzędzi zapewnia rozwój i brak monotonii,
• Dobra atmosfera w zespole – istotne są dla nas takie wartości jak: otwartość, szacunek, wzajemna pomoc i wsparcie w rozwoju,
• Cenimy pasje naszych pracowników, dlatego u nas doświadczysz work-life balance.

Stabilne warunki zatrudnienia – oferta zakłada długofalową współpracę w oparciu o B2B lub UoP.

Współpraca jest w formie hybrydowej – raz na dwa tygodnie pracy spotkasz się w biurze z zespołem (siedziba w Warszawie).
Wymiar godzin: Pełny etat.

Rekrutacja jest jednoetapowa, finalny feedback w ciągu 1 tygodnia od rozmowy.