Dla klienta z branży bankowej poszukujemy kandydata na stanowisko Programista .Net.

Zakres obowiązków:

• Praca nad projektami związanymi z rozwojem i utrzymaniem serwisu transakcyjnego banku w obszarze Przelewów oraz aplikacji do obsługi Klientów w placówkach i Call Center;
• Rozwój części backendowej obszaru Przelewów, dbanie o architekturę projektu, branie udziału we wdrażaniu nowych rozwiązań;
• Współpraca z przedstawicielami biznesu i innymi zespołami IT (devops, administratorzy, QA, Release management).

Wymagania:

• Bardzo dobra znajomość technologii backendowych .NET: webapi, background services;
• Znajomość wzorców projektowych, zasady SOLID;
• znajomość testów jednostkowych, integracyjnych;
• Znajomość IIS; k8s;
• Znajomość SQL w oparciu o MS SQL w tym Stored Procedures;
• Znajomość narzędzi: MSSQL, Visual Studio, GIT, JIRA.

Mile widziane:

• Znajomość budowania aplikacji hybrydowych (backend + frontend dla Web i Mobile);
• WCF;
• Znajomość narzędzi: TeamCity, powershell, jenkins, ansibleTypeScript, React, Vue, NodeJS;
• Doświadczenie w pracy z metodyką Agile;
• Praca z testami automatycznymi E2E;
• CI/CD, sposoby wdrażania aplikacji;
• Zarządzanie aplikacją na wielu środowiskach.

Projekt:

• Rozwijamy obszar przelewów w webowej i mobilnej aplikacji banku. Do naszego zgranego zespołu szukamy doświadczonego backendowca, który dobrze odnajduje się w pracy zespołowej, ma szeroką wiedzę techniczną, lubi podejmować inicjatywę;
• Jako backend developer będziesz mógł implementować nowe funkcje naszych aplikacji, mając realny wpływ na to, czego ostatecznie używają miliony naszych klientów;
• W naszym zespole jeżeli masz inicjatywę, pomysły, chcesz się rozwijać równolegle w innym kierunku – świetnie!
• Wielu z nas pomaga w rozwoju testów automatycznych, czy rozwiązań z obszaru devops na nasze potrzeby.
• Oprócz pracy na rzecz zespołu istnieje także realna możliwość współtworzenia rozwiązań, wyznaczania trendów, dla całej naszej 'fabryki IT’.

Proponujemy:

• Pracę w banku, który posiada jeden z największych działów IT w Polsce – ok. 1 500 pracowników,
• Stabilne warunki zatrudnienia – oferta zakłada długofalową współpracę,
• Okazja do współpracy z doskonałymi specjalistami, którzy bardzo chętnie dzielą się wiedzą,
• Różnorodność narzędzi zapewnia rozwój i brak monotonii,
• Cenimy pasje naszych pracowników, dlatego u nas doświadczysz work-life balance.

Stabilne warunki zatrudnienia – oferta zakłada długofalową współpracę w oparciu o B2B lub UoP.
Współpraca jest w formie hybrydowej – raz na dwa tygodnie pracy spotkasz się w biurze z zespołem (siedziba w Łodzi).
Wymiar godzin: Pełny etat.
Rekrutacja jest jednoetapowa, finalny feedback w ciągu 1 tygodnia od rozmowy.